Nu stundar en tid för Kiruna där alla möjligheter måste tas tillvara.
Vi har fått en jättechans att skapa något för framtiden. Just nu surfar vi på en LKAB/Kina-våg. Hur gör vi för att det ska bli något bestående?
Vi måste undvika en lokal Kiruna inflation. Visst kan en måttlig ökning av löneläget vara positiv eftersom det kan locka fler människor till Kiruna men det får inte innebära att Kirunas konkurrenskraft urholkas. Dvs vårt löneläge måste motsvaras av vår kompetens och efektivitet. Dessutom kan de lokala löneökningarna ätas upp av att det lokala kostnadsläget försämras. Det är viktigt att se till att det finns en fungerande konkurrens i Kiruna och att flaskhalsar som genererar kostnader hanteras klokt.
Bostadssidan är oerhört viktig att ta tag i. Om konsulter och entreprenörer hyr alla lediga lägenheter hur skall då de personer/familjer som vill flytta till Kiruna "permanent" då hitta en lämplig bostad? Kommunen, LKAB och det lokala näringslivet måste hjälpas åt att hitta bra lösningar på boendet för all den arbetskraft som kommer till Kiruna under 2007.
All den kompetens som utvecklas hos lokala konsulter och entreprenörer hur tar vi tillvara på den i framtiden så att vi också får en efterbörd som är positiv!?
lördag, oktober 07, 2006
Prenumerera på:
Kommentarer till inlägget (Atom)
Inga kommentarer:
Skicka en kommentar